Faciliter les recrutements grâce à YoupiJobs
Faciliter les recrutements grâce à YoupiJobs
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Nous avons créé YoupiJobs afin de résoudre les problèmes que nous rencontrions lors du recrutement.
Chercher un travail, ce n’est pas facile. Lors de notre cursus étudiant, nous avons tous postulé à plus de 100 offres à chaque période de candidatures, investissant beaucoup de temps à rechercher des postes correspondant à nos intérêts, remplissant de façon répétitive les données redondantes sur chaque candidature. Nous essayions de rester organisés à l’aide de feuilles Excel.
Suite à l’expérimentation de une multitude de portails de recherche d’emploi, une chose a été claire : il n’existe pas de solution idéale.
Nous avons donc décidé d’abandonner Le Cnam et l’Université pour créer un outil innovant pensé pour fluidifier le parcours de candidatures.
Notre plateforme agit comme un accompagnateur complet dans la quête d’opportunités professionnelles, vous accompagnant à chaque étape du processus, de la suggestion d’offres ciblées à la candidature en un clic, en passant par une gestion claire.
Nos résultats
En date d’aujourd’hui, plus de deux millions de candidatures ont circulé via YoupiJobs, et des dizaines de milliers d’utilisateurs ont accédé à le travail de leurs rêves, permettant ainsi d’économiser plus de 200 000 heures de travail – et ce youpijobs trouver un emploi n’est qu’un prélude.
Une transparence absolue
En réalité, nous sommes restés fidèles à nos valeurs. Nous étions, des passionnés du web, devenus porteurs de projets. La protection de votre vie privée est une priorité, et nous sommes convaincus que la clarté est essentielle quant à l’utilisation des données.
Notre vision chez notre entreprise est de vous accompagner jusqu’à l’embauche. Nous savons que offrir un parcours fluide pour les chercheurs d’emploi aidera à transformer la qualité des candidatures et rendre plus simple les recrutements pour les entreprises.
Notre solution exploite vos données pour vous offrir des recommandations sur mesure, simplifier vos envois de CV et faciliter des interactions avec des partenaires adaptés. Cependant, jamais nous ne partageons à des partenaires extérieurs.
En définitive, nous privilégions la clarté et transparents quant à les méthodes employées et leur usage. Vous aurez toujours le dernier mot pour décider si vous acceptez.
Améliorons ensemble le recrutement pour tous.
Yohan E
Fondateur associé
Marie A
Initiatrice
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